:: ORNALLIA ALENCON ACTEUR DU DEVELOPPEMENT DURABLE

« Le groupe BODEMER est une entreprise familiale dont l’identité est fondée sur des valeurs de respect. Respect des collaborateurs, des clients et des partenaires, dans un esprit de transparence, de loyauté et de développement durable. »

Ces phrases sont celles des valeurs du groupe depuis le printemps 2005. Inscrire la notion de développement durable dans ce texte n’est pas un effet de mode. Nous allons nous donner les moyens de prendre en compte ce principe dans le fonctionnement de nos entreprises.

Pour mémoire, voici les définitions du Développement Durable :
« C’est un développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs : socialement équitable, économiquement viable et vivable du point de vue environnemental. »
« Le Développement Durable associe un développement économique soutenu, socialement équitable et respectueux de l’environnement.»

Il ne s’agit donc pas d’une démarche purement « écologiste », mais d’un concept conciliant croissance et efficacité économique tout en satisfaisant aux besoins humains et en préservant l’environnement.

Nous ne pouvons pas rester insensibles aux enjeux du développement durable, si nous ne voulons pas léguer un monde invivable aux générations futures. Nous devons donc penser « durablement », dans les réflexions que nous allons mener à présent.

Concrètement

- Mise en place d’une Charte Non Discrimination à l’embauche pour tous les recrutements
- Création du poste Coordinateur Hygiène Sécurité Environnement au niveau groupe
- Homogénéisation de la gestion des déchets, optimisation du tri sélectif
- Développement de l’utilisation de papier et d’enveloppes recyclés
- Création d’un onglet HSE (Hygiène Sécurité Environnement) dans notre système Intranet avec mise en ligne des procédures et documents associés relatifs :
    - aux accidents du travail,
    - à l’intervention des entreprises extérieures,
    - aux fiches sur les conditions d’utilisation des produits dangereux
    - la liste de l’ensemble des contrôles et vérifications périodiques obligatoires à réaliser sur les installations des concessions.

Pour la partie environnement, nous avons souhaité automatiser le suivi et la gestion des déchets en mettant à disposition de nos équipes, un programme spécifique dans l’Intranet.

Evaluation AFAQ 26000

En décembre 2010, nous avons relevé un nouveau challenge, en réalisant l’évaluation AFAQ 1000 NR, rebaptisée 26000. Cette évaluation est un outil qui permet de déterminer le degré d’intégration des principes du Développement Durable au sein d’une organisation. Notre score est de 304 points sur 1000, ce qui nous positionne au niveau progression de la démarche et nous permet de communiquer en interne et en externe par le logo ci-dessous. L'attestation nous a été délivrée le 7 janvier par l'AFNOR.

Rapport Développement Durable

Cette année 2010, pour la premiere fois, le Groupe BODEMER a publié un rapport de developpement durable. Pour le construire, nous avons adopté les lignes directrices (version 3.0) pour le reporting developpement durable, publie par le GRI (Global Reporting Initiative). Sa vocation est de
- consolider les actions menées au sein du Groupe depuis son engagement en 2005 ;
- dessiner les axes d’orientation et les objectifs des prochaines années ;
- communiquer en interne sur la base de faits et d’indicateurs tangibles ;
- communiquer auprès de nos parties prenantes pour démontrer que notre engagement économique, environnemental et sociétal n’est pas qu’une facade et pour les solliciter à participer davantage à nos prochaines actions de progrès sur ces domaines. Nous n’avons pas la prétention de disposer dés cette année d’un rapport exhaustif ni d’un système de management ayant assimilé toutes les exigences de notre responsabilité sociétale telles qu’elles sont notamment definies dans la norme ISO 26000 qui vient de paraitre. C’est pourquoi, nous avons sollicité AFNOR Certification pour la réalisation d’une évaluation AFAQ 26000 afin de reconnaitre notre engagement ainsi que les actions que nous avons d’ores et dejà menées, identifier nos axes de progrès en matière de développement durable

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